SWANE-INTERCULTURAL

Vue d'ensemble

Chez SWANE-INTERCULTURAL, nous croyons fermement que la diversité culturelle est une source de richesse pour les entreprises. Dans un monde de plus en plus globalisé, comprendre et intégrer les différences culturelles devient essentiel pour réussir, notamment dans les relations professionnelles. Nous aidons les entreprises à développer cette compréhension pour mieux interagir, manager et innover dans un environnement multiculturel.

Nos services :

  1. Formations pour Managers, Responsables RH et Chefs d’Équipes en Management et Communication Interculturels :
    Nos formations sont conçues pour aider les leaders d’équipe, les responsables RH et les managers à gérer efficacement des équipes multiculturelles. Elles abordent des sujets clés comme la gestion des différences culturelles, la communication efficace, et le leadership dans des environnements diversifiés. Ces formations sont éligibles au financement par les OPCO, ce qui permet de soutenir l’investissement dans le développement des compétences.

  2. Accompagnement des Expatriés :
    L’accompagnement des expatriés vers et depuis le monde arabe (notamment le Maghreb) est un autre domaine d’expertise. Nous offrons un suivi personnalisé pour aider les expatriés à s’adapter à leur nouvel environnement culturel et professionnel. Notre objectif est de faciliter leur intégration et d’assurer une transition harmonieuse, en tenant compte des spécificités culturelles du pays d’accueil.

  3. Traduction et Interprétariat :
    Pour une communication fluide et sans ambiguïté, nous proposons des services de traduction et d’interprétariat, principalement en français, arabe, et dialectes maghrébins. Que ce soit pour des Questionnaires pour faciliter la compréhension du consommateur international, documents officiels, des réunions d’affaires ou des conférences, nous veillons à ce que les messages soient parfaitement transmis, tout en respectant les nuances culturelles.

  4. Ateliers Team building & inclusion culturelle :
    Nos ateliers « Team Building » sont spécialement conçus pour renforcer la cohésion des équipes multiculturelles et favoriser l’inclusion. À travers des activités interactives et des discussions autour des différences culturelles, nous aidons vos équipes à mieux se comprendre et à travailler ensemble de manière plus efficace.

  5. Ateliers interculturels pour le rapport RSE :
    Dans un contexte où les enjeux de diversité et d’inclusion sont de plus en plus centraux, nous vous aidons à intégrer ces thématiques dans votre Rapport RSE. Nos ateliers mesurent l’impact des actions menées au sein de votre entreprise, grâce à des tests pratiques et des indicateurs concrets. Ce suivi permet de rendre votre engagement en matière de diversité et d’inclusion visible et mesurable.


Pourquoi choisir SWANE-INTERCULTURAL ?

  • Expertise approfondie dans la gestion des équipes multiculturelles et la communication interculturelle, spécialement pour les managers, les responsables RH et les chefs d’équipes.
  • Formations sur mesure adaptées aux défis spécifiques rencontrés par les professionnels du management et des ressources humaines dans un environnement diversifié.
  • Accompagnement personnalisé pour les expatriés, notamment dans les zones du Maghreb, afin de garantir une transition professionnelle réussie.
  • Ateliers pratiques et interactifs pour favoriser l’inclusion, renforcer la cohésion d’équipe et sensibiliser aux enjeux interculturels.
  • Suivi concret de vos actions RSE, avec des outils pour mesurer l’impact des initiatives interculturelles.

Contactez-nous :

Sara Carlier
Fondatrice et Gérante
Email :contact@swane-intercultural.com
Téléphone : 0625211942

Chez SWANE-INTERCULTURAL, nous sommes passionnés par la création de ponts entre les cultures. Nos formations et services sont conçus pour aider les entreprises à naviguer avec succès dans des environnements multiculturels, en maximisant l’efficacité de leurs équipes et en favorisant une communication claire et respectueuse des différences.


SWANE-INTERCULTURAL : Votre partenaire pour un management interculturel performant et harmonieux.

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